Sistémica
¿QUÉ ES EL ENFOQUE SISTEMICO?
El enfoque sistémico es una forma de analizar la situación y ver las dinámicas desde diferentes perspectivas. Esto amplia el horizonte y aporta nuevos puntos de vista para resolver situaciones en contextos complejos.
¿QUÉ APORTA?
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Toma de decisiones más claras. Permiten ver el impacto real de diferentes opciones y elegir con mayor seguridad. Es una herramienta muy útil para pensar.
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Resolución de conflictos. Identifica tensiones ocultas dentro de equipos o procesos y facilita soluciones.
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Desarrolla el liderazgo sistémico, comprende las relaciones entre las partes, enfoca su atención a la solución y no al problema, y escucha lo que emerge en el sistema para activar su potencial.
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Innovación y creatividad, co-crea soluciones inimaginables
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Desarrolla los talentos de las personas y genera una cultura innovadora per-se
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Mayor alineación al propósito. Facilita la conexión entre la visión de la empresa y el compromiso de las personas. Mejora la satisfacción de los equipos y los resultados de la empresa.
¿en qué consiste una intervención sistémica?
Es un proceso que permite comprender y transformar dinámicas ocultas que afectan al funcionamiento del equipo/empresa o sistema. Se basa en el principio de que una organización es un sistema interconectado, donde cada decisión, estructura y relación influye en el Todo.
La suma es superior a la suma de las partes. Y el Todo tiene su propia identidad.
Todo son relaciones, todo es en relación a algo o a alguien